中国江苏网1月6日徐州讯 徐州经开区金龙湖街道福鑫社区党支部坚持以学促干、以干践行、以行增效,“以需为向”创新服务模式,“以民为本”贴心服务解民忧,以党建为引领提升基层治理效能,绘就居民生活幸福底色。
共建共治,亮出“看点”
福鑫社区党支部实施“党建工作联做、社区资源联享、公益事业联办、服务难题联解、精神文明联创、社区治安联防”“六联动”党建工作法,与徐州市委党校、徐州市教育局、徐州地铁等10多家共建单位开展“‘预防为主、生命至上’消防演习”等法律咨询、安全培训、心理疏导等10余场便民服务活动,“面对面”与群众交流,“实打实”为群众解难,“心贴心”为群众服务,切实提高居民的获得感、幸福感、安全感。推行“社区党组织+居委会+业主代表+物业服务企业”“四位一体”工作联动机制,共同讨论决定辖区治理、党建工作、社区建设等重大问题,真正让群众成为社会治理的参与者、建设者、受益者。
善谋实干,回应“槽点”
变群众“往上跑”为干部“往下跑”,变矛盾“中转站”为问题“终点站”,将群众反响作为检验以学促干的实际成效。福鑫社区党支部组织党员干部利用周末、晚间等居民空闲时间开展微调研,入户走访等了解民情民意,畅通民意沟通渠道,及时解决居民烦心事,共收集需求清单19个。本着把纠纷解决在基层,把矛盾化解在萌芽状态的原则,对基层社会矛盾纠纷“抓早、抓小”,福鑫社区党支部以“2+X+8”圆桌会议为平台,通过协商议事,相继解决保利鑫城四期11号楼车位管理、保利鑫城27栋楼的外立面漏水维修等4项治理难题,推进协同解决保利鑫城三四期第三方转供改直供工作,形成“小事不出网格、大事不出社区”的良好状态。
“益老益小”,做出“亮点”
福鑫社区党支部实施“党建引领社区治理,共建共享幸福社区”书记项目,盘活社区闲置资源,将垃圾分类积分兑换中心改造为党建服务新阵地,服务辖区“一老一小”群体。整合支部党员、党员中心户、“益家人”党员等队伍力量,针对不同群体制定两份志愿清单,开展多元服务,丰富他们的精神生活。聚焦“老有所养”,建立121关爱服务机制,每月开展1次走访,2项服务,1个活动。聚焦“幼有所育”,完善“童样有趣”儿童青少年服务项目,新阵地建成以来已开展老年人义务理发、义诊,小朋友手工制作、画风筝等活动14场,使“一老一小”享受到“触手可及”的温暖。
以民为本,建民之基,立民之信。福鑫社区党支部始终坚持将人民作为源和本,不断完善服务举措,提高服务力度,继续回应民生“槽点”、纾解“痛点”、打通“堵点”,以服务为导向,提高治理能力,以更多治理举措,为居民生活增色添彩。
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