广聚英才扎根苏州创新创业

　　一座城市能吸引到什么样的人才，就有什么样的竞争力，就会创造什么样的未来。苏州加快推进吸引集聚人才平台建设，聚力打造人才友好型城市，全方位培养、引进、用好人才，助力更多人才创新创业，为加快发展新质生产力、推进中国式现代化苏州新实践提供坚强人才支撑。目前全市人才总量达390万人，高层次人才总量达42万人、5年增长超70%，高技能人才达101.42万人。IeS新江南网|江南第一门户网

　　持续拓展全球招才引智矩阵IeS新江南网|江南第一门户网

　　李吉明，今年39岁，2022年参加苏州国际精英创业周，被苏州的创新创业环境所深深吸引。经过深思熟虑，他毅然放弃稳定的收入和良好的职业发展前景，来到苏州创办苏州艾迪亨斯胶粘技术有限公司，专注于为动力电池系统核心部件提供胶粘密封解决方案。他率领团队开发出一款动力电池级柔性胶粘材料，目前研究成果已大量应用于动力电池制造领域，打破了外资品牌垄断的局面。IeS新江南网|江南第一门户网

　　在苏州，这样的创新创业故事俯拾皆是。2022年由创业周落户以来，苏州光印网络科技有限公司已成长为姑苏区科技数字型企业的典范之一，截至目前，公司总销售额已达10亿元。公司董事长、CEO刘号着眼市场变化和消费导向，依托平台大数据和内容分发优势，深挖场景和用户需求，同时通过数字技术支持不同体量、不同地域的商家开展线下经营，目前公司已成长为抖音本地生活电商S4级服务商（江苏唯一）、抖音集星MCN机构全国第一。IeS新江南网|江南第一门户网

　　国际精英创业周已连续举办15届，累计吸引4万余名海内外高层次人才参加，引进落户项目近1.3万个，其中海外项目占比近一半，高端装备、新一代信息技术、生物医药及大健康产业集群领域项目占比超过六成，形成了以产业链集聚人才链、以人才链支撑产业链高质量发展的良性循环。今年7月8日至12日，近3000名国际精英、全球创客将集结苏州，逐梦第十六届苏州国际精英创业周。IeS新江南网|江南第一门户网

　　以赛为媒，同台打擂。作为本届苏州国际精英创业周的重要活动，第十四届“赢在苏州·创赢未来”国际创客大赛全球总决赛开赛在即。本届大赛立足苏州“1030”产业体系，共征集项目1332个，以22场分区赛优胜选手为候选，设置全球创客巅峰对决擂台，搭建人才与资本、市场、产业对接平台，促进优秀获奖项目来苏落地。苏州已连续14年举办国际创客大赛，覆盖全球40多个国家（地区），累计举办134场国际创客大赛，吸引超1.2万个项目报名参赛。IeS新江南网|江南第一门户网

　　“一站式”服务传递“家的温暖”IeS新江南网|江南第一门户网

　　在创新创业之外，人才还有许多生活琐事要操心，对他们而言，高品质的服务环境是一个重要保障。只有把服务落实落细，才能让人才感受到“家的温暖”。IeS新江南网|江南第一门户网

　　胡荣宽是苏州吉玛基因股份有限公司引进的中科大博士，2018年入选省级人才、姑苏创新领军人才。苏州市高层次人才一站式服务中心服务专员与胡博士建立了“一对一”长期稳定的服务关系。每年，专员都会提醒胡博士参加高层次人才健康体检服务。这些年，中心陆续受理了他的两个女儿申请就读幼儿园和小学的需求。胡博士感慨地说：“苏州的人才服务给我们的生活带来了许多便利，自己有着切身的体会！”IeS新江南网|江南第一门户网

　　2018年4月，苏州市高层次人才一站式服务中心率先在省内揭牌成立。在立足充分保障人才待遇落实的基础上，该中心推动人才服务向更广范围、更深层次推进，满足人才更多方面、更高层次的需求。中心承接服务项目实行动态管理，经办业务由26项增加至45项，涉及的职能部门和单位由14个增加至21个，截至目前已累计服务高层次人才2.73万余人次。2019年5月起，苏州升级推出姑苏英才服务卡二代卡。人才持卡可享受医疗保健、子女教育、免费参观园林、机场高铁VIP候机（车）、科技文献以及金融服务等线上线下待遇，截至目前已发放姑苏英才服务卡2488张。IeS新江南网|江南第一门户网

　　既有实体站点，也有数字助手。“苏州人才总入口”于2021年7月上线，着重打造政策通查、计划申报、服务通办的一体化服务平台，截至目前，通过网站申报人才计划的单位达13006家次，申办服务及获得资助的人才达159576人次。2021年12月，苏周到App“苏州人才”模块上线租房贴“一键兑现”功能，在苏周到App通过实人认证后，进入“苏show才”政策兑现栏目，仅需便捷的申领和提现步骤，即可对当年度获批的补贴实现“秒兑现”，截至目前，已有40498位人才申领补贴总共2.09亿元。IeS新江南网|江南第一门户网

　　全域布局营造综合最优生态IeS新江南网|江南第一门户网

　　32岁的梁晶是香港科技大学博士研究生，2019年来到苏州发展，现为苏州博众科技仪器有限公司技术总监。她积极参与公司研发团队建设，培养了多名技术骨干，在科研及设备样机研制方面发挥了重要作用，入选姑苏重点产业紧缺人才，获得薪酬补贴支持。她告诉记者，自己的专业和研究方向与苏州战略性产业高度契合，“苏州创新创业环境非常好，人才对产业的引领性强，人才和企业相互吸引。”IeS新江南网|江南第一门户网

　　助力人才创新创业，苏州持续加强政策创新和迭代升级，全域布局、一体联动、分层支持。从2016年的“人才新政40条”，到2020年的“人才新政4.0版”，再到2021年的“人才制度改革十五条”，苏州先后出台50多项举措，形成了覆盖引进和培养、个人和团队、创业和创新的高素质人才引育体系。苏州市委人才办有关人士介绍，今年将持续优化升级人才政策体系，推出2024版苏州人才政策，形成覆盖人才落户安居、创新创业支持、便利化服务供给等方面的政策组合。IeS新江南网|江南第一门户网

　　此外，苏州对具有世界影响力的顶尖人才给予“一事一议、上不封顶”的特殊支持，对领军人才、紧缺人才、技能人才等“塔身”“塔基”人才，分层分类推出了相应的支持举措，累计立项资助市级顶尖人才（团队）10个、重大创新团队46个、姑苏领军人才3458人；将政策同步延伸至教育、卫生、文化、体育等社会事业领域。除了资助个人，苏州还配套制定社会化引才等“一揽子”支持政策，切实调动引才育才单位的积极性和主动性。IeS新江南网|江南第一门户网

　　苏州持续完善人才评价机制，在全国率先开展国际职业资格与职称资格比照认定，制定发布6批443项比照认定目录，涉及多个国家和地区，186名持有国际职业资格证书的在苏人才通过比照认定获得相应职称；联合德国海外商会联盟，发布18个中外人才评价证书互认目录，标志着国内职称首次获国际认可；突出市场评价,构建完善个人素质、紧缺指数和薪酬水平“三位一体”积分制紧缺人才评价体系；探索制定生物医药、数字经济等重点产业职称评价“苏州标准”；放权用人主体，在9家行业协会、20家企业开展职称自主评审；推动国内首个国际化技能人才中德联合培养基地——AHK学院实体运行，接轨国际技能人才评价。（苏报记者 邵群）IeS新江南网|江南第一门户网