睢宁庆安：点燃“红色引擎” 助力社会治理
中国江苏网11月28日徐州讯 今年以来，睢宁县庆安镇积极优化党建引领精准化社会治理，充分发挥党员先锋模范作用，进一步完善党建引领网格工作机制，不断增强基层党组织的组织力、凝聚力和战斗力，以“红色引擎”激活社会治理“神经末梢”。
完善基层组织建设 织密“网格链条”
庆安镇成立党的建设和社会治理指挥部，统筹推进党建和社会治理相关工作。形成“镇党委—村党支部—网格党小组”的三级组织架构，所有网格员在村（社区）“两委”兼职。引导鼓励党员主动担任楼长，优先从网格员队伍中发展党员。28名专职网格员中有党员13人，其中2022年新发展党员4人，249名楼长（排长）中有党员69人。
“镇党委持续开展党群服务中心整洁提升行动，做到服务群众精细化、化解矛盾在‘格’中，让群众时刻感受到党组织就在身旁。”庆安镇骑路刘村党总支书记刘雅臣说。
健全网格工作机制 巧解“治理难点”
“我独自一个人居住，村里的网格员刘群特别关心我，三天两头到家里来打扫卫生，时不时打来电话关心我有没有困难，像亲闺女一样。”鲍滩村独居老人王敦尚感激地说。
今年以来，庆安镇深入走访排查隐患纠纷310余起，有效维护了社会平安稳定。在此基础上，庆安镇在三闸社区、骑路刘村进行试点，将平安创建、社会治安综合治理与网格工作深度融合，健全实施动态巡查、问题排查、问题解决工作机制，网格员实行“一日双巡”，严重精神障碍患者、独居孤寡老人等重点人员每周至少走访一次，并通过“12345”、抖音、网格微信群等平台，及时掌握群众反映的问题，全部通过现场处置、人民调解、信访会办、代办服务、依法处理等方式予以妥善解决。
提升网格工作能力 打通“神经末梢”
庆安镇坚持问题导向，通过深化风险隐患分析研判、强化网格队伍教育培训、优化激励保障措施、细化考核奖惩兑现等措施，全面提升网格工作能力，有效打通基层社会治理的“神经末梢”。
“我们实行‘日调度、周总结、月考评、季兑现’工作机制，每天调度专职网格员‘一日双巡’及网格长安排工作完成情况，每周定期召开工作例会，总结部署阶段工作，每月由镇综合指挥中心对网格员工作进行考评，每季度按照奖惩办法，兑现工作绩效，做到工作目标化、节点化、责任化，确保网格工作出真绩、见实效。”庆安镇综合指挥中心负责人朱洪涛说。
下一步，庆安镇将更好发挥党建在基层社会治理中的引领作用，推动网格治理工作实效不断提升。
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