就业服务 在精准上下足功夫

“找工作以前像‘大海捞针’，现在像‘精准导航’。”正如求职者所说，作为全市首个“数字化人社服务岛”，惠山区零工市场通过数字化手段为求职者与用人单位搭建起高效对接的“桥梁”。

　　在数字经济时代，传统的就业服务模式已难以满足日益多元化的就业需求。招聘会人山人海却签约率低、就业信息铺天盖地却匹配度差、培训项目琳琅满目却实用性不足，这些现象都折射出传统就业服务的困境。

　　大数据、区块链、人工智能等新技术为就业服务创新提供了新可能，而背后更为关键的是就业服务理念的升级。变“大水漫灌”为“精准滴灌”，根据不同群体特点和就业需求，量身定制支持政策、靶向提供就业服务，分类支持、精准发力，使更多劳动者求职有门路、就业有出路、生活有保障。

　　“无锡云聘”是近年来无锡新兴的招聘方式，刷刷抖音就能找到工作，这种在以前“天方夜谭”的事如今已变为现实，帮助求职者足不出户地“速配”合适岗位；启动实施重点群体“培训+就业”全链服务行动，有效整合培训机构、人力资源机构等社会资源，促进培训供给与岗位需求的深度对接；通过设置公共就业服务中心、“家门口”就业服务站，实现应用场景多元、智慧服务便捷、社会资源赋能，打通高校毕业生就业的“最后一米”……这一系列主打“精准服务”的创新举措，成为无锡连续五年摘得“最佳促进就业城市”称号的生动注脚。

　　促进高质量充分就业，难在精准施策，贵在精准施策。持续开展了多年的“春风行动”，今年以“春风送岗促就业，精准服务暖民心”为主题，同样突出了“精准服务”，实现职企的“双向奔赴”。“点对点”接送、“南与北”携手，无锡正切实通过精准直接、渠道多元的就业服务，让“就业的春风”温暖每个就业者。

　　就业是永恒的课题，牵动着千家万户的生活，不断满足群众的期待没有终点，只有连续不断的新起点。期待我们能看到更多用心用情服务就业的好办法，收到更多同心协力促进就业的好消息，用“稳定的工作”托举起“稳稳的幸福”。（金钟）