首届职工技术创新专项集体协商技能竞赛举行，推动产改“常州样本”更加完善

9月10日，常州市职工技术创新专项集体协商技能竞赛决赛在明都国际会议中心举行。武进区代表队获一等奖，熊微、鲁锦彪、彭贺分别夺得个人前三名，获得“最佳协商员”称号。

这是我市首次以“职工技术创新专项集体协商”为主题的大赛，被列入常州市第十七届职工职业技能竞赛2024年一级竞赛项目，共有8支代表队32位选手进入决赛。

大赛瞄准“对产业工人薪酬激励机制相关政策的掌握”“对职工技术创新专项集体合同中协商重点的把握”“协商策略的选择”“协商技巧的运用”“处理劳动关系的能力水平”等主要内容进行评分，以赛促学、以赛促训，有力推动完善企业工资决定机制、构建和谐劳动关系。

常州2018年在全国率先试点推行职工技术创新专项集体合同，聚焦技术创新，聚力协商共赢，激发职工创新创造热情，让广大职工共享企业高质量发展成果。据悉，6年来，全市已有252家企业推行并取得成效，覆盖一线职工15.19万名，累计创造经济效益5.78亿元。该做法被写入《江苏省集体协商条例》，形成了“产改”的“常州样本”。

（常工宣 冯国连 秋冰 胡平）