滨湖区以“四敢”担当 铸造新时代产改“无锡样板”

　　产业工人队伍建设改革是习近平总书记亲自点题、亲自部署、亲自推动的重大改革任务。近年来，致力打造“靓丽太湖湾、活力科创带”的滨湖区，高度重视产改工作，紧密联系实际，找准主攻方向，拿出务实举措，按照“政治上保证，制度上落实，素质上提高，权益上维护”的总体思路，凝聚全区广大产业工人的磅礴力量，以“敢为、敢闯、敢干、敢首创”的担当作为，推进产改工作不断走深走实，奋力铸造新时代产改“无锡样板”。

　　把“协同推进”主线贯穿始终

　　系统展开产改整体布局

　　滨湖区印发了《新时代滨湖产业工人队伍建设改革实施方案》，建立了新时代滨湖产业工人队伍建设改革联席会议制度，滨湖区委分管领导作为召集人，滨湖区委组织、宣传、教育、科技、工信、财政、人社、工商联等部门为成员单位，定期召开产改联席会议暨工作推进会，每年制定产改工作要点及责任分工方案和重点实施项目清单；定期召开成员单位工作会议，及时研究协商，共同推进产改工作。建立健全产改联络员、产改观察员、产改指导员“三支队伍”，加强产改工作培训、指导、督查，提升工会干部的工作本领，促进工会干部成为产改工作的行家里手。

　　把“试点先行”导向贯穿始终

　　推动湖湾产改春色满园

　　五年来，在全区上下的共同努力下，共培育95家产改试点企业、2条产业链和3个特色产业园区，各试点单位分别制定试点方案，按方案进行产改。为了做好试点单位的具体指导工作，产改办采用分片挂钩的形式，开展调查研究和现场指导，深入7个镇、街道和2个特色园区，查看产改工作进度，听取基层意见和建议，面上掌握项目、线上落实清单、点上开展活动，确保工作不留死角，推进各项任务落地见效。为了更好交流经验，产改办将试点方案汇编成册，印发到各试点单位学习，通过市、区、镇工会微信公众号等媒体平台，积极发布产改动态，宣传推广亮点举措，为产改工作营造良好的舆论环境。

　　把“干在实处”理念贯穿始终

　　唱响建功奋斗时代强音

　　滨湖区产改办主动承担统筹协调、联络服务工作，产改成员单位分工明确，合力推进产改落实：滨湖区委宣传部“强国复兴有我”群众性主题宣传教育活动，将党的二十大精神送到产改企业一线；滨湖区委组织部把产改放上党建工作的重要位置，重点打造示范“红色车间”,4家产改企业入选市级示范；发改、工信等部门积极推进产教融合试点企业培育工作；科技部门积极开展“滨湖之光”高层次领军人才的培养工作；滨湖区教育局面向在岗农民工开展职业技能培训，支撑和助推产业结构转型优化；滨湖区人社局和滨湖区总工会积极提升产业工人劳动技能，促进无锡生物医药研发服务外包区和太湖湾信创技术产业园分别与无锡太湖学院和金茂商校签署产业工人技能培训合作协议，建立“滨湖区产业工人技能培训基地”，重点组织开展技能培训、练兵比武、劳动技能竞赛，同时还和工商联合力推进为企服务工作。

　　无锡宝诚汽车销售服务有限公司

　　坚持“党建带工建”工作机制，凝心聚力抓产改。以每周一次的“周末微党课”和每季度一次的“寻访红色之旅，提速红色引擎”主题党日为契机，组织广大工会会员通过线上方式学习时事热点和身边优秀榜样事迹。坚持利用每周一早晨举办“国旗在我心中”主题党日暨周一升国旗上岗仪式，为打造非公企业强有力、高素质的产业工人队伍注入灵魂。

　　无锡方盛换热器股份有限公司

　　自成立以来，以“面向全球提供领先的产品、解决方案与专业优质服务的换热器集成供货商”为经营理念，快速发展壮大，目前跻身马山国家级高效换热器生产基地第一梯队。公司党支部在上级党委的带领下，坚持“围绕党建抓工建，抓好工建促党建”的工作要求，积极探索基层“党工共建”的有效途径,充分发挥党员的先锋模范和工会职工的桥梁纽带作用，促进企业全面协调发展。

　　无锡生物医药研发服务外包区

　　集聚220家生物医药相关企业，是滨湖乃至全市生物医药产业重要集聚区。外包区工会采取分片区管理的方式，形成了全方位、多层次、广覆盖的工会组织网络，在打造觉悟高、素质好、技能优、创新强的高质量产业职工队伍上取得了一定成效。同时，外包区工会还探索实施强化“引领力”、促进“创新力”、提升“专业力”、增强“粘合力”的“四力”建设，力求在产业工人队伍建设改革上获得新成效，取得新突破。

　　无锡路通视信网络股份有限公司

　　结合自身业务特点和人才特点，深度融入创新驱动核心战略，激发全体员工的创造力和创新力。企业以打造“具有数字化创新研发能力的技术团队”为目标，制定了多项产改方案。通过开展流程培训与技术培训，逐步培养了一批爱岗适岗的科技研发人才。同时，开展全方位产学研合作，为专业人才的培养、输送和高新技术研发提供强有力的技术保障。

　　无锡通善口腔医院

　　以产改试点为契机，始终聚焦职工需求，设立专项机制，维护员工权益。医院工会积极邀请员工代表参与讨论，根据讨论结果制定完善的监督与实施机制，并就相应的工作计划及人员构成进行统筹安排，形成定时、定点、定内容的条理性规划。一旦在员工身上发生权益纠纷，工会将在第一时间根据既定规划为员工出谋划策，让每一位员工的合法权益得到有力保障。

　　无锡傲锐东源生物科技有限公司

　　把产业工人队伍建设改革作为一项重大政治任务，强力落实、全力推进，取得了实效。着力打造企业技能人才培训平台，全面推行“入企即入校”企业新型学徒制，积极建立以岗位技能提升培训为主，贯穿职工学习工作终身的职业技能培训体系，并结合“师带徒”的培育机制，将培训效果最大化，多管齐下，打通职工成长成才发展通道。

　　无锡市新峰管业有限公司

　　不断推动产业工人队伍建设改革向纵深发展，在打造一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业人才队伍的同时，也让职工工作有奔头、生活有保障、梦想有收获，实现与企业的共识、共创、共担、共享。企业充分尊重并全力保障职工的权益，公司工会牵头协调处理职工在人力资源、收入分配等方面的需求和意见建议，从源头上维护职工合法权益。

　　航天新气象科技有限公司

　　自开展产业工人队伍建设改革以来，不断强化权益维护，构筑有保障的职工队伍，建立企业职工沟通制度，完善民主管理机制，每年召开职工大会，宣贯公司经营情况，凡涉及员工切身利益的重大制度的制定或修订，都会听取职工代表的意见和建议，努力打造一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的高素质产业工人队伍，为打造一流的气象设备供应商提供坚实保障。

　　江苏特丽亮新材料科技有限公司

　　始终坚持党对产业工人队伍建设改革的领导，充分调动职工积极性、主动性和创造性，积极改革和创新产业工人队伍建设的体制机制、方式方法。通过举办“以青春之名，亮奋斗底色”“职业技能等级培训及鉴定”“我为大家讲堂课”等多项活动，构建积极向上的企业文化，拓展并提升职工的综合素养，为打造“创世界一流品牌，做科技领先企业”提供坚实人才保障。

　　雄宇重工集团股份有限公司

　　产业工人的集体智慧和辛勤付出是雄宇的最大动力源泉。对产业工人的培育培养，已经形成独具雄宇特色的企业文化模式，并凝练成“文化上墙，理念入心”工作法。企业文化标语在雄宇集团内随处可见，成为雄宇靓丽的风景线和独特的名片，为产改提供了强大的精神动力和先进的观念指导，并在生产经营实践中转化为强大的精神力量，增强了企业凝聚力、综合竞争力。

　　●贝迪生物 程咏梅：“滨湖之光”高层次领军人才。主要从事医用生物材料类医疗器械的科研与开发，曾主持国家、省自然科学基金，市“太湖之光”科技攻关项目等多项研究。

　　●费卡华瑞 马志峰：他带领团队打造的新型临床营养产品研制及产业化项目，目标为开发先进的临床营养产品，推进临床营养支持向依据患者营养状况进行选择的转化进程。

　　●无锡安装 陈伟：高级工程师，机电管家项目牵头人。该项目打造的基于物联网+BIM技术的智慧绿色机电系统运管平台，主要为用户提供数字化赋能工具，带给客户安全可靠、绿色节能等多元价值体验。

　　●航天新气象 周望：农业气象观测自动化系统研发专家，长期从事传感器技术、通信技术与图像识别技术研究，实现农作物生长特征和农田相关气象要素、土壤水分等的全自动观测。

　　●恒大电子 吴汉涛：具有十多年的技术积累和丰富的实践经验，带领技术团队设计开发了高精度气体供应设备、高纯度化学品输送设备，打破国外技术垄断。

　　●恒业电热 赵成旺：无锡市劳动模范、全国五一劳动奖章获得者。他主导研制的高超声速风洞蓄热式电加温器，为我国最先进的风洞之一提供了关键支撑。

　　●华云数据 许广彬：他与团队合力打造的华云国产通用型云操作系统是一款轻量级云创新平台，能够让政府和企业客户通过简单便捷的操作实现云部署和数字化转型，推动经济快速发展。

　　●雷华科技 尤立志：长期从事有源相控阵雷达系统、射频隐身、射频综合、射频微系统等方面的技术研究和产品开发，为机场及周边区域雷达监视提供技术保障。

　　●路通视信 马金满：20年来一直在一线带领团队从事光纤与无线通信产品、家庭智能网关、应急广播系统、综合网管系统、智慧城市应用开发工作。

　　●派克新材 刘其源：与公司技术中心团队经过2年的技术研究，实现了直径1.5米级高温合金机匣的整体精密环轧，单件节省材料成本近20万元，形成多项核心技术，达到国内先进水平。

　　●苏微 刘广建：他带领团队围绕菌丝体蛋白高产菌株选育等开展创新研究，建立了食用菌蛋白开发的关键共性技术体系，对滨湖区生命健康产业有着巨大应用价值和广阔开发前景。

　　●傲锐东源 张冉冉：从事病理诊断单克隆抗体的研发工作。在新产品开发、项目立项、项目质控等方面成绩突出，丰富了公司的产品品类，为企业营收作出了贡献，是研发团队的核心人物。

　　●信捷电气 陆琛超：三年磨一剑，与团队成员独立自主设计并搭建框架，将传统PLC的逻辑控制封装在软件中，并赋予实时性能，使其可在多种硬件平台上运行，突破了传统PLC各项指标上限。

　　●中交遥感 朱杰：有10年软件架构、系统集成研发经验，他主导开发的高效智能全时段空域安全保障技术，是目前针对无人机最具开发潜力的技术研发方向，具有广阔的市场前景。

　　●卓胜微 刘文永：以他为核心的项目团队目标产品为“5G终端超高频多样性射频接收前端模组芯片”，集成了射频开关、射频滤波器等主要功能，是实现5G通信射频芯片国产化的核心技术产品。