一台叉车，成就一个人

陈阵站在叉车旁，向我们展示他的二级技师证书。高级工满五年才有资格申报技师。陈阵只用了两场技能比武。

2024年，他拿了杭州钱塘（新）区叉车技能比武第一名；2025年底，又拿下杭州市叉车技能大赛第三名。这张证书，帮他省了五年时间，让他从“有活干”变成了“有奔头”。

在钱塘，像陈阵这样的人正在变多。全区35万产业工人中，高技能人才占比已超过30%。

钱塘正在用一张张证书和一条条数据回答一个问题：制造业缺人的时候，人从哪里来？

从露天搬运到车间技工

一个人翻越的七年

2018年，陈阵从安徽定远来到杭州，在下沙新湾一家物流公司做搬运工，给朝阳轮胎厂拉货。

他住出租屋，每天早出晚归，在室外风吹日晒。“那时候就是靠力气吃饭，但我知道，总有一天会干不动。”

工友告诉他，学门手艺能多挣钱。于是，陈阵走进了国通职业技能培训学校。这是杭州国通企业管理服务有限公司旗下的培训板块，专门为制造业培养技术工人。

创始人程黎霞20多年前办培训，最初的动机很朴素，自己做的产线外包生意缺工人，与其在外面招不到人，不如自己教。学校目前开设工种30多种，包括叉车、起重机、压力容器、观光车、电焊、高处作业、危化、钳工、汽修等等。每个月开班15个左右，每年培训3万到5万人次，20多年累计近160万人次。

陈阵在这里学叉车，拿了上岗证。学校推荐就业岗位，他进了传化集团临江基地，从搬运工人变成了车间叉车司机。收入稳了，社保也有了。他以为自己就这么安稳下去了。

但国通培训学校副校长刘丽娟告诉他，光有上岗证不够，你得往上走。

2024年，杭州钱塘（新）区叉车技能比武举行。陈阵报了名。两轮理论考试，加上S级弯道、货物码放、精准倒车的实操考核，他拿了总分第一，被认定为高级工（三级）。这是他的第一个国家职业技能等级认证。

隔年12月，陈阵又参加了杭州市叉车技能大赛。对手是全市各区推选的顶尖选手。比赛难度也更大，要用叉尖插起皮球，把三个篮球叠放不倒，还要刺破靶心上的气球。

“操纵杆稍微一动，叉尖就偏很多。大家都是高手，就看谁更稳。”陈阵说。

他拿了全市第三。凭借这个成绩，他被破格晋升为二级技师。按常规路径，从高级工到二级技师，需要高级工工作经验满五年。陈阵靠一场比赛，跨过去了。“技能真的能照亮一个人的前程。”他说。

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