启东市公安局王鲍派出所创新打造“红蓝‘融’耀”党建品牌 锻造过硬公安铁军

中国江苏网3月22日南通讯 今年以来，为适应新时代新形势，迎接新挑战，不断开创公安党建工作新局面，启东市公安局王鲍派出所党支部坚持政治建警、从严管党治警，积极探索新时代党建工作新模式，搭建党建活动新载体，积极打造“红蓝‘融’耀”党建品牌，以特色化、亮点化夯实支部“硬核”堡垒。

擎旗奋进，铸牢忠诚本色

思想是行动的先导，只有思想上同向，才能凝聚共识、汇聚力量。对此，王鲍派出所坚持抓党建、带队建、促业务的理念，强化学习教育。一是理论学习提神醒脑。结合清明、五四、七一等节点，开展“重温入警誓言”、“传承五四精神”座谈、“不忘初心跟党走”等仪式感较强的主题活动，强化政治理论学习，加强自身党性修养，确保忠诚警魂不动摇。二是线上线下正身清心。通过设立“政治理论学习日”，开展新老党员“结对子”，成立“党建共建联盟”等方式，形成主动学习常态化，让党员干部在学中做，在做中学，真正提升理论素养、锻造优良作风，厚植党群基础。三是学以致用践行使命。严格落实“三会一课”，党支部书记切实履行“第一责任人”职责，真正把责任具体到事、落实到人，从根本上防止党委履职“虚化”、党支部作用“弱化”和政治功能“淡化”；党支部班子成员主动作为，以对公安党建事业高度负责的态度，切实解决党建工作中的短板弱项；全体民辅警主动适应新形势新任务的需要，增强党员意识，强化党性观念，以高度负责的“主人翁”精神，积极创建“红蓝‘融’耀”品牌，力争做到以品牌理念提升管理水平，以品牌效应塑造警营形象，以品牌标准检验推动公安工作，带动公安工作实现创新跨越发展。

服务中心，增添警营亮色

王鲍派出所通过强化党员齐上阵，用责任和行动践行宗旨守初心，着力提升人民群众对公安工作的获得感、幸福感、安全感。一是党员做骨干，做强主业。紧盯群众反映强烈的扫黑除恶、电信网络诈骗等突出问题，重拳出击，形成对各类违法犯罪的强大震慑。同时，坚持以真心实意的态度和务实重干的作风，实现基本情况、重点人员、突出隐患“三个见底”，切实推动“苏安行动”出实效。二是党员挑重担，服务民生。坚持警务围绕民意转，民警围着百姓转，从群众最关心的问题着手，积极开展警民恳谈会等活动，了解民情民意，转变服务工作作风，提高业务办事效率，最大限度为群众提供便捷服务。今年以来，王鲍派出所为群众提供上门服务13次，解决群众报警求助20余次，收到锦旗5面、感谢信1封。三是党员带头上，服务企业。着力推动“优化营商环境”活动纵深发展，先后组织开展“问需于企”、警民恳谈、“开门纳谏”等系列活动。截至目前，王鲍所民警共联系企业37家，深入开展民营企业走访调研37次，收集到13条意见建议全部落实、解决到位。

强基固本，守牢清廉底色

王鲍派出所坚持严在平时、管在日常，使全体民警、辅警养成知敬畏、存戒惧、守底线的高度自觉，让民警有涵养，让队伍有信仰，让警营有灵魂，实现党建红融入清廉蓝。一是建好显性阵地。推进“四个一”工程建设，即打造一个“廉政文化长廊”、创办一个“廉政讲坛”、设置一个“警务监督岗”、上好一个“警示教育课”，以可视可听的阵地支撑，强化常态内部教育，形成廉洁清风熏陶。二是把握柔性教育。以打造四个铁一般公安队伍为目标，强化警队内控机制建设，开展常态化风险研判，加强内部谈心谈话制度，有针对性地落实日常教育监督管理措施，强化内部安全管理，着力打造忠诚干净担当为民尚武的过硬队伍，打造纯洁过硬的蓝色警队。三是完善刚性制度。建立健全《党风廉政建设责任制》、作风建设“十查”制度等，以钉钉子精神抓好落实，从严队伍管理，着力锻造高素质过硬公安铁军。（尹森焱）