苏州已挂牌“家门口”就业服务站207个

就业困难人员同比减少近三成

苏州已挂牌“家门口”就业服务站207个

许晓霞，今年26岁，相城区望亭镇果园社区居民。2018年大学毕业后，学会计专业的她曾先后入职过两家公司，但一直没有找到合适的工作。今年9月下旬离职后，她在网上投递了多份求职简历均无果，一直处于失业状态。

果园社区“家门口”就业服务站于9月25日挂牌成立。在社区楼道组长吴林芳的推介下，许晓霞来到服务站，填写了登记表，希望能尽快找一份工作。在了解她的基本情况和求职意愿后，工作人员多次为她推荐岗位，并提供“一对一”跟踪服务。不久，在社区“家门口”就业服务站举办的招聘会上，许晓霞投出了多份简历。经过服务站沟通协调，她通过了一家船舶公司的面试，并于11月28日成功入职，试用期月薪4500元。

果园社区“家门口”就业服务站站长王俞洁告诉记者，社区“家门口”就业服务站每天收集企业用工需求，每周将需求汇集至社区“数字化新生态治理平台”数据库，并将招聘信息和求职需求“清单化”，第一时间精准匹配岗位，向供需双方发送信息。同时，社区电子屏24小时不间断滚动显示招工信息，方便居民浏览。“社区通过服务站+数字化平台，努力将就业公共服务工作做得更优、更细、更暖。”

苏州市进一步整合基层人社力量，广泛集聚社会资源，率先建设“家门口”就业服务站，扎实、高效推进民生实事项目。截至11月底，全市已挂牌“家门口”就业服务站207个，其中基础服务站120个、特色服务站87个，通过服务站，已帮扶3808名就业困难人员实现就业，就业困难人员数量同比减少近三成。截至10月底，全市城镇新增20.99万人就业。

苏州人社部门相关负责人介绍，依托村（社区）服务工作站、党群活动中心打造“家门口”就业服务站基础站点，提供集就业招聘、职业指导、创业指导、技能培训等线上线下综合服务；发挥基础站点兜底保障功能，构建精确识别、精细分类、精准服务就业帮扶机制，“一人一档”推动重点群体高质量充分就业；创新推动就业服务向金融机构、高校、商圈等延伸，因地制宜、分类施策，打造各类特色服务阵地，联动建设一批“就在苏州·劳动者驿站”，为新业态劳动者提供暖心服务，经验做法在全国推广、全省推行。

运用“大数据+铁脚板”模式，苏州人社部门建立重点群体帮扶平台，通过跨部门、跨系统、跨业务共建共享，精准掌握“五类”就业困难人员底数，为开展就业服务提供基础支撑，提升基层服务站点就业数据分析、重点群体帮扶等能力；依托江苏省人社一体化信息平台，联动“苏周到”App，做优求职、招聘等公共就业服务，推行常住地就业服务制度，推动全市“家门口”就业服务站面向所有人提供线上线下公共就业服务；通过政府购买服务方式，鼓励支持社会组织和专业单位参与提供公共就业服务，实行服务站点建设运营清单化管理、项目化推进、绩效化评价，促进可持续发展，真正把好事办实、实事办好。

与此同时，苏州人社部门升级“云端送岗”直播品牌，瞄准企业和市场实际需求，推出“重点产业”“重点群体”两个主题系列直播带岗项目，并优化线下市场，提供专场专项、分层分类就业服务；加强失业人员跟踪管理，定期开展失业登记人员与公安户籍信息比对，持续开展高校毕业生就业服务攻坚行动、重点群体就业援助专项行动，落实各项就业创业服务和政策。

百姓点赞

许晓霞：“家门口”就业服务站帮我匹配了许多岗位，提供全程暖心服务，这个平台时刻把居民的需求放在心上，真的很贴心。

吴林芳：“家门口”就业服务站，找岗位、学技能、劳动维权样样都有，百姓进得了门、办得成事，是居民的贴心人、好帮手。

王俞洁：依托社区一站式就业服务阵地，结合社区数字治理平台，赋能公共就业服务，让居民切身感受“家门口”的幸福。□苏报记者 邵群