校企合作共育匠才！大丰区又一个“企业新型学徒制”开班

中国江苏网2月1日盐城讯 为进一步提升员工综合技能水平，加快企业技能人才梯队建设，助推企业高质量发展，1月30日上午，盐城市大丰区人社局联合盐城技师学院在江苏瑞科医药科技有限公司举行企业新型学徒制培训开班仪式，共有50名一线技术工人参加。KkM新江南网|江南第一门户网

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本次培训主要以企业转岗一线职工为培训对象，围绕化工总控工实操技术，采取“传帮带”与专业教育相结合、理论学习和实践学习相结合的方式联合培养技能人才，通过送教上门、现场导师带徒、专家指导等灵活多样的形式，让企业员工真正成为知识型、技术型、创新式的技术人才，为促进企业高质量发展提供技能人才支撑。新型学徒制按照政府引导、企业为主、院校参与的原则，采取“企校双制、工学一体”的培养模式，将“学习”与“工作”相结合，从而帮助学员在专业知识、操作技能、职业素养等多方面提升能力。KkM新江南网|江南第一门户网

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开班仪式上，大丰区人社局副局长刘加东鼓励企业员工珍惜学习机会，勤于实践，努力提高技能水平，弘扬新时代工匠精神，为企业的创新发展贡献力量，并对培训实施过程提出了建议和要求。校企双方共同把培训工作做深做实做好，真正达到资源共享、优势互补、相互协作，不断提高合作水平，共同培养出优秀的技能人才，为大丰区经济和社会发展作出更大的贡献。建议校企开展“车间+教室”互动式教学，最大程度化解工学矛盾，将理论知识和实践操作相结合、讲授指导和示范观摩相结合，将安全生产规范、职业素养、工匠精神培育等纳入培训内容，使培养的技能人才更加符合企业岗位需求。KkM新江南网|江南第一门户网

“培训时，每位老师都倾囊相授，在实操遇到困难时，厂里的技术骨干也毫无保留地教我。”江苏瑞科医药科技有限公司员工说。“新型学徒制培训有效将学习与工作实操相结合，培养、造就出一批符合企业长远发展需求的技能型人才，实现企业得人才、学徒职工得技能的双赢目标，对提高企业职工队伍整体素质，全面提升企业创新能力和竞争力，促进企业可持续发展有着重要意义。”企业培训负责人陈殿生表示。KkM新江南网|江南第一门户网

近年来，为推动新型学徒制的进一步创新，大丰区人社局结合本地产业发展需求，深入推进企业新型学徒制改革，积极拓展产教融合新渠道，推动校企双方强强联合，组建一支由职业技能理论导师和企业高技能人才导师领衔的双师培养团队，打下了高质量教学的坚实基础，扎实细致做好企业技能人才提升培训工作。同时，大丰区人社局积极实施政策“激励落地”行动，对开展新型学徒制培训并合格取证的学员依据文件发放培训补贴，极大地调动了企业和员工参训的积极性。（周海松 相国文 陈思羽）KkM新江南网|江南第一门户网