发现职业禁忌却未告知劳动者 一体检机构未依规履职被处罚

近日，市卫监所公布一职业健康典型警示案例，南通一体检机构因未依规履职被卫生行政部门处以5000元的行政处罚。

原来，2021年7月21日，如皋市卫生监督所在监督检查中发现，一职业健康检查机构出具的职业健康检查总结报告书中包括有“噪声”职业禁忌的贾某、“二甲苯、甲苯”职业禁忌的冯某、“大理石粉尘”职业禁忌的唐某等三人，但该机构却未将三人的职业健康检查发现的禁忌结果告知当事人，未履行职责。

据如皋市卫生执法人员介绍，根据《职业健康检查管理办法》第十八条规定，职业健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当告知劳动者本人并及时通知用人单位，同时向所在地卫生健康主管部门报告。发现职业禁忌的，应当及时告知用人单位和劳动者。而《职业健康检查管理办法》第二十七条规定中表明，职业健康检查机构违反本办法其他有关规定的，由县级以上地方卫生健康主管部门给予警告，责令限期改正；逾期不改的，处以三万元以下罚款。

根据该机构的相关行为，如皋市卫生行政部门给予该机构警告的行政处罚，并责令于一周内整改到位。然而直到一周后（7月29日），执法人员再次进行回访时发现，该机构仍未将职业禁忌结果告知3名劳动者，遂依规给予该机构罚款5000元的行政处罚。