滨海县坎北街道：以“小切口”筑牢廉洁自律防线

中国江苏网4月20日盐城讯 今年以来，盐城市滨海县坎北街道纪工委重视从细节入手，聚焦监督第一职责，坚持纪严于法、抓早抓小，突出对“关键少数”、年轻干部及廉政风险高的部门和岗位监督预防，用足用好谈话提醒、诫勉谈话、廉政教育等日常监督方式，筑牢党员干部廉洁自律防线。

强化廉政教育。始终坚持把廉政教育作为各项纪检监察工作的落脚点，推行廉政学习制度化和廉政教育多样化相结合。今年以来，组织召开廉政教育学习专题会1次，月度纪检条线例会1次，开展实境教育，组织各村（社区）干部参与“健步强体 廉洁润心”健步走主题活动，开展廉政谈话函询8人，谈话提醒2人，诫勉谈话5人。

加大监督检查。坚决用纪律规矩筑牢“防火墙”，坚持常态提耳扯袖和严肃执纪问责相结合，紧盯街道各项工作开展监督检查，推动各项工作保质保量、合规合矩完成。推行专项督查、日常督查、突击督查三管齐下。开展街道机关人员在岗在位督查12次，工程招投标督查14次，工作日饮酒督查5次。

聚焦关键节点。“节点”就是“考点”。坎北街道纪工委打出教育提醒、监督检查、惩治震慑等系列“组合拳”，早提醒、严监督，严肃整治违规吃喝、违规收送礼品礼金、公车私用等节日“歪风陋习”，着力纠“四风”、树新风。聚焦节假日等关键节点，通过微信群、电子屏等平台分享典型案例、廉政寄语，营造廉洁氛围。

“党员干部要自觉接受最严格的约束和监督。下一步，我们将持续探索新形势下加强纪检监察干部队伍教育管理的新思路、新方法，不断丰富教育管理形式和内容，在锻造高素质党员干部队伍上取得新成效。”滨海县坎北街道纪工委书记吴霞表示。（朱帅）