![](https://www.xjnnet.com/d/file/about/2023-01-23/3500edddd528737372b0730a5c0d71de.jpg)
网站声明:
本文仅代表作者个人观点,与新江南网无关。其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实,对本文以及其中全部或者部分内容、文字的真实性、完整性、及时性本站不作任何保证或承诺,请读者仅作参考,并请自行核实相关内容,新江南网号系信息发布平台,新江南网仅提供信息存储空间服务。如有侵权请出示权属凭证联系管理员(yin040310@sina.com)删除!
中国江苏网11月3日盐城讯 “我会经常提醒,积极营造勤俭节约、廉洁自律的家庭氛围,也教育子女好好读书,自立自强……”连日来,盐城市滨海县城镇建设发展有限公司积极开展工程领域干部廉洁教育工作,将工程建设与廉洁建设相融合,号召党员干部家属念好“紧箍咒”,共筑廉洁自律“防腐墙”。
润物细无声,理念是文化的核心。滨海县城发公司加强廉洁从业理念培育,通过党员活动日、专题会议等方式,倡导全体干部职工不论在工作还是生活中都要做到“不仁之事不为、不正之风不染、不义之财不取、不法之事不干”,聚精会神搞建设,一心一意谋发展,营造“以廉为荣,以贪为耻”的良好氛围,将廉洁理念贯穿项目建设全过程。
“为了加强廉洁意识阵地的建设,我们组织观看警示教育专题片、推送廉政短信、邮寄家庭助廉倡议信,建立多层次、全方位的廉政文化阵地,做到媒体传廉、教育倡廉、谈话促廉,筑牢拒腐防变的思想道德防线。”滨海县城发公司纪检监察室相关负责人表示,公司各级领导干部自觉增强廉洁自律意识,切实把住“底线”,争当道德垂范者、事业领路人、廉洁推动者,开展读书思廉、承诺促廉、以案警廉、家庭助廉等廉政文化活动,进一步造浓廉洁文化氛围。
东坎高中、育才高中等一批学校相继建成使用,人民路、阜东中路智慧停车场建成运营,仁和商业街成为市民口口相传的网红打卡地……滨海县城发公司代建的一大批重点民生工程项目相继开花结果。这些成果的取得,与该公司在派驻纪检组指导下,认真贯彻落实县纪委监委部署要求,充分发挥纪检监督职能,匠心筑城、廉心筑堤是密不可分的。
今年以来,滨海县城发公司深化监督机制创新,以全过程监督模式,促进公司健康快速发展。“我们压实一岗双责,狠抓风险管控,完善监察网络,班子成员、项目经理、重点岗位人员签订《党风廉政建设责任书》,并出台《工程领域监督事项暂行办法》,切实履行‘三重一大’事项报备制度。梳理排查出项目施工中存在的廉政风险点,落实谈话提醒制度,全面了解公司各级领导干部管党治党主体责任落实和党风廉政建设等落实情况,从源头上预防廉政风险发生。”该公司相关负责人介绍,下属的20个子公司均配备了纪检监察员,实现所有项目点对点监督。
作为城市建设的主力军,滨海县城发公司承担着全县许多重点项目的建设任务,从项目的立项、设计、招标、施工到竣工,有着涉及环节多、监督管理对象广、从业人员成分复杂等特点。该公司围绕工程领域监督重点,创新形式强监督,对岗位职责、业务流程等重点环节进行梳理,编制《党风廉政建设防控问题清单》,把党风廉政建设融入项目建设各领域和重点环节,着力在扩大覆盖面、提高参与度、增强渗透力上下功夫。同时,将廉政风险监督贯穿于工程建设全过程,开展“嵌入式”监督,充分发动干部群众帮助发现项目建设中存在的苗头性问题,做到早发现、早提醒、早纠正。
“堵住项目腐败第一道关,守好工程风险第一扇门,需要好的工作作风和一套切实管用的硬核举措作为保证。滨海县城发公司牢固树立全面从严治党没有特殊、作风建设没有例外的意识,增强改作风、树新风的思想自觉、政治自觉和行动自觉。”滨海县城发公司相关负责人表示,为了持之以恒抓好中央八项规定以及实施细则和省市县相关规定落实落地,公司紧盯上下班纪律、违规收受礼品礼金等作风建设的突出问题和关键环节,完善作风建设配套制度,实行常态化监督,让廉洁理念入脑入心。(盛伟为 滨暄)
2024-12-18
2024-12-18
2024-12-18
2024-12-18
2024-12-13
2024-11-07
2024-11-07
2024-11-07
2024-11-07
2024-11-07
2024-11-07
2024-11-07
2024-11-07
2024-11-07
2024-11-07
2024-11-07
2024-11-07
2024-11-07
2024-11-07
2024-11-07